Este aumento esta basado en el Índice de precios al consumidor | Foto: Imagen de archivo de Depositphotos
A partir del próximo 1 de julio el salario mínimo aumentara en la Ciudad de Chicago, Illinois. También se comenzará a implementar licencia pagada y licencia por enfermedad y seguridad pagada.
Desde el primero de julio el salario mínimo dejará de depender del tamaño de la empresa, por lo que todas las personas que trabajen y no reciban propinas tendrán un salario base de 16.20 dólares.
Por su parte el salario mínimo de programas juveniles será subsidiado, por lo que las personas que trabajen a través de un de los programas de empleo transicional ganaran 15 dólares la hora.
En cuanto las personas que perciben propinas, como meseros, cantinero y ayudantes de cantinero, el salario mínimo será aumentado un 8% anual, hasta alcanzar la paridad con el salario mínimo de la ciudad en 2028
Además que entrara en vigor la Ordenanza de Licencia Pagada y de Licencia por Enfermedad y Seguridad en el Trabajo aprobada en 2023 que establece cinco días de licencia pagada y cinco días de licencia por enfermedad pagada para todos los trabajadores de Chicago que trabajen al menos 80 hrs en un periodo de 120 días.
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